이 내용은 한 교회의 가정 교회장과 그 팀원들이 삼위기대(三位基臺)와 전도 활동을 통해 공동체를 발전시키기 위해 노력하는 과정을 설명한 것입니다. 핵심 내용을 요약하면 다음과 같습니다.
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삼위기대의 형성과 운영
- 교회에서 삼위기대를 조직하여 신앙과 공동체 활동을 강화하려고 노력함.
- 처음에는 구성원 간의 갈등과 어려움이 있었지만, 서로를 이해하고 소통하면서 해결해 나감.
- 영화 감상, 식사, 생일 축하 등의 활동을 통해 친밀감을 높이고 신앙적 성장을 도모함.
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신앙과 전도 활동
- 삼위기대는 효정(孝情) 정신을 바탕으로 전도와 신앙 교육을 실천함.
- 효문화센터를 개원하여 다양한 활동을 진행하며, 심주 공과(신앙 교육 과정)도 운영.
- 효명 기도와 소통을 통해 신앙의 깊이를 더하고, 개인의 내면적 성장을 이끌어냄.
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개인적 변화와 성장
- 갈등의 원인을 상대가 아니라 자신의 내면에서 찾고, 에고(자아)를 극복하면서 신앙을 성장시킴.
- 장 어머님(참부모님)과 하나 되는 마음을 가지면 더 큰 역사가 일어난다고 믿음.
- 가정과 교회에서 균형을 맞추면서 신앙 활동을 지속함.
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공동체 활동과 시간 투자
- 하루 평균 5시간 이상을 교회 활동과 전도에 투입.
- 직접 교회에 모이지 않더라도 전화, 줌(Zoom) 미팅 등을 활용해 지속적인 소통 유지.
- 경제 활동도 병행하며 팀원들이 생계를 유지하는 방식도 고려됨.
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지도자의 역할과 태도
- 가정 교회장이 팀원들의 고민을 진솔하게 들어주며 함께 성장하는 방향으로 이끌어 감.
- 실패와 어려움을 솔직히 공유하여 팀원들이 심리적 부담 없이 함께할 수 있도록 함.
결론적으로, 이 공동체는 삼위기대를 중심으로 신앙을 강화하고 전도 활동을 활성화하는 데 중점을 두고 있으며, 개인의 신앙 성장과 공동체의 유대감을 동시에 구축하는 방향으로 나아가고 있습니다. |
